香格里拉網(wǎng)訊 （記者 陳義） 今年以來，香格里拉市加大黨建工作指導(dǎo)員選派力度，提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨建質(zhì)量。

該市健全領(lǐng)導(dǎo)體制和完善工作機(jī)制，充分發(fā)揮各級(jí)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨工委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，以提升黨的組織和黨的工作覆蓋質(zhì)量為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作。一是健全完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。探索建立“兩新”組織黨建考核評(píng)價(jià)制度，全面推行“兩新”組織黨（工）委向同級(jí)黨委和上級(jí)黨（工）委“雙向述職”，著力加強(qiáng)“兩新”組織黨建。二是延伸黨建工作觸角。加強(qiáng)民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)等社會(huì)組織黨建工作；建設(shè)非公黨建信息系統(tǒng)，探索使用信息化手段，加大小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、專業(yè)市場黨建工作力度；探索加強(qiáng)新興業(yè)態(tài)和互聯(lián)網(wǎng)黨建工作，擴(kuò)大黨在新興領(lǐng)域的號(hào)召力和凝聚力。三是加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo)員選派管理工作。建立健全黨建指導(dǎo)員選派管理、定期考核、督導(dǎo)檢查、綜合評(píng)估等制度體系建設(shè)，以制度管人，用制度建設(shè)促進(jìn)“兩新”組織黨建質(zhì)量提升。