今年以來，攀天閣鄉(xiāng)堅持把林長制作為推動綠色發(fā)展、推進生態(tài)文明建設和鄉(xiāng)村振興的重要舉措，通過“四個一”舉措全面推進林長制工作落實落地，擦亮生態(tài)底色，守護綠水青山。

建立一個管理架構，推動責任層層落實。該鄉(xiāng)結合實際，建立五級鄉(xiāng)、村、組網格化管理架構，切實將林長制工作的組織領導體系、治理體系落實到每個單元。目前，該鄉(xiāng)共設立各級林長17人、森林警長3人、專管員105人、各類護林員1164人。

完善一套運行機制，強化工作監(jiān)督管理。該鄉(xiāng)通過建立健全并嚴格落實林長制會議、巡林、信息、協(xié)作、督察、考評辦法、護林員考核管理辦法等制度，形成鄉(xiāng)級統(tǒng)籌抓總、村級落實抓細的林長制責任區(qū)域全覆蓋工作格局。截至10月底，該鄉(xiāng)各級林長共巡林1040余次，開展林長制工作督查6次，發(fā)現(xiàn)問題4個，相關責任單位現(xiàn)已完成整改銷號。

培訓一支護林隊伍，切實加強管護力度。截至目前，該鄉(xiāng)共聘用各類護林員1164人，積極組織開展護林員綜合技能培訓，著力提升護林員工作能力，切實做到山有人管、林有人護、火有人撲、責有人擔，管護好森林資源。同時，進一步加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊各類破壞森林資源的違法犯罪行為。年內，共查處林政案件2起。

深化一批宣傳載體，營造濃厚社會氛圍。該鄉(xiāng)充分利用標語、會議、工作微信群、朋友圈等載體開展宣傳動員工作，增強全鄉(xiāng)群眾對林長制工作重要性的認識。暢通群眾舉報、監(jiān)督、投訴渠道，以林長制助推實現(xiàn)林長治。